Convention de rupture anticipée de CDD négociée avec l'employeur - Lettre type

Il est possible de rompre un CDD d'un commun accord entre salarié et employeur. Cet accord devra faire l'objet d'un document écrit et signé.

Notre service juridique vous propose pour cela ce modèle de convention de rupture anticipée de CDD, qu'il vous suffit de compléter avec vos informations personnelles.

A noter : ce document a été rédigé conformément aux dispositions légales en vigueur.

Pour télécharger ce modèle de lettre:

Paiement téléphonique (fixe ou portable)

2 appels nécessaires

1. Composez le 0899 691 147 * (1 code par appel)

2. Entrez les codes d'accès obtenus en 2 étapes:
Saisissez le 1er code: puis


*Seul le coût de l'appel vous sera facturée (1 € 35 l'appel puis 0,34 €/min) sur votre facture téléphonique. Pas de carte bancaire. Paiement electronique sécurisé.

Pour en savoir plus:


  • L'utilisation du courrier (convention de rupture anticipée de CDD négociée avec l'employeur) est-elle appropriée dans votre cas de figure ?
  • Etes-vous certain de vos droits ?

En complément à ce modèle de lettre, nos juristes vous proposent de mieux cerner la législation du travail pour votre cas, en téléchargeant
la ou les synthèses suivantes: