Convocation à un entretien préalable (entreprise avec représentant(s) du personnel) - Lettre type

Vous souhaitez convoquer un salarié à un entretien préalable au licenciement (pour motif économique ou personnel).

Ce modèle de lettre de convocation concerne les entreprises dotées de représentant(s) du personnel.

A noter : Cette lettre a été élaborée par notre service juridique, et vous rappelle les dispositions du Code du travail que vous devez respecter (délai d'envoi de la convocation, forme et contenu...).

Pour télécharger ce modèle de lettre:

Paiement téléphonique (fixe ou portable)

2 appels nécessaires

1. Composez le 0899 691 147 * (1 code par appel)

2. Entrez les codes d'accès obtenus en 2 étapes:
Saisissez le 1er code: puis


*Seul le coût de l'appel vous sera facturée (1 € 35 l'appel puis 0,34 €/min) sur votre facture téléphonique. Pas de carte bancaire. Paiement electronique sécurisé.

Pour en savoir plus:


  • L'utilisation du courrier (convocation à un entretien préalable (entreprise avec représentant(s) du personnel)) est-elle appropriée dans votre cas de figure ?
  • Etes-vous certain de vos droits ?

En complément à ce modèle de lettre, nos juristes vous proposent de mieux cerner la législation du travail pour votre cas, en téléchargeant
la ou les synthèses suivantes: