Exercice de son droit de retrait par le salarié - Lettre type

Vous pouvez, si vous estimez que votre poste de travail est dangereux pour votre santé ou votre sécurité, cesser votre travail.

Le droit de retrait est strictement encadré par la législation.

A noter : Rien n'impose de notifier son exercice par écrit à votre employeur. Mais vous pouvez le faire, afin de lui rappeler les motifs pour lesquels vous vous êtes retiré de votre poste de travail, ainsi que ses obligations.

Pour télécharger ce modèle de lettre:

Paiement téléphonique (fixe ou portable)

2 appels nécessaires

1. Composez le 0899 691 147 * (1 code par appel)

2. Entrez les codes d'accès obtenus en 2 étapes:
Saisissez le 1er code: puis


*Seul le coût de l'appel vous sera facturée (1 € 35 l'appel puis 0,34 €/min) sur votre facture téléphonique. Pas de carte bancaire. Paiement electronique sécurisé.

Pour en savoir plus:


  • L'utilisation du courrier (exercice de son droit de retrait par le salarié) est-elle appropriée dans votre cas de figure ?
  • Etes-vous certain de vos droits ?

En complément à ce modèle de lettre, nos juristes vous proposent de mieux cerner la législation du travail pour votre cas, en téléchargeant
la ou les synthèses suivantes: