Assurance du régime général de Sécurité Sociale.
Sous réserve de déclarer sa grossesse et de se soumettre aux examens médicaux obligatoires, la salariée enceinte (ou ayant droit d’un assuré social si elle n'est pas personnellement assurée) peut bénéficier de divers avantages.
L’assurance maternité permet notamment de prétendre au remboursement à 100 % des frais médicaux et pharmaceutiques relatifs à la grossesse à partir du 6ème mois de grossesse, au remboursement des frais d’accouchement, et d’un congé maternité dont la durée varie en fonction du nombre d’enfants déjà à charge.
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