Congé de soutien familial - Définition
Autorisation d'absence non rémunérée accordée au salarié pour prendre soin d'un membre de sa famille présentant un handicap ou une perte d'autonomie d'une particulière gravité.
Le congé de soutien familial est d'une durée de 3 mois, renouvelable. Il ne peut excéder un an pour l'ensemble de la carrière du salarié.
Déverouillez l'accès à
nos dossiers sur le droit du travail
en appelant le *
nos dossiers sur le droit du travail
en appelant le *
Une fois votre appel terminé, si vous n'accédez pas à nos synthèses, veuillez cliquer ici
Nos synthèses en relation avec cette définition :
Pour une information plus complète autour du terme "Congé de soutien familial" selon le code du travail, nous vous proposons de consulter la ou les synthèses suivantes: Pour une information plus générale sur le droit du travail, retournez sur la page principale de notre site.
* 1,35€ / appel + 0,34 €/min
Connexion au service de guide-du-travail.com
Pour accéder au service guide-du-travail vous devez exécuter le téléchargement ci dessous :
Le téléchargement devrait démarrer, si ce n'est pas le cas cliquez-ici
Puis suivez les étapes ci-dessous :
Recherchez sur le site
