Entretien d'évaluation - Définition
Entretien pouvant être imposé par l’employeur et, dont le but est d’évaluer les compétences du salarié et les évolutions possibles.
Les informations demandées dans le cadre de cet entretien d’évaluation ne peuvent avoir d’autre but que d'apprécier les aptitudes professionnelles du salarié.
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