Registre unique du personnel - Définition
Registre tenu dans les entreprises où sont occupés des salariés. Le registre du personnel doit comporter, dans l'ordre d'embauchage, les noms et prénoms de tous les salariés occupés par l'établissement.
Le registre unique du personnel doit être tenu à la disposition des délégués du personnel, et de l'inspecteur du travail.
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