Travail temporaire - Définition
Mise à disposition provisoire de salariés. Seules les entreprises de travail temporaire peuvent exercer cette activité, plus communément appelée "intérim".
Le travail temporaire est une relation triangulaire, entre 3 parties : l'entreprise de travail temporaire (ou agence d'intérim), l'entreprise cliente, et le salarié. Il repose sur la conclusion de 2 contrats :
- un contrat de mise à disposition, entre l'entreprise de travail temporaire et l'entreprise utilisatrice
- un contrat de mission, entre l'entreprise de travail temporaire et le salarié.
Le salarié est ensuite envoyé en mission chez l'entreprise cliente, tout en étant rémunéré par l'agence d'intérim.
Le travail temporaire est une relation triangulaire, entre 3 parties : l'entreprise de travail temporaire (ou agence d'intérim), l'entreprise cliente, et le salarié. Il repose sur la conclusion de 2 contrats :
- un contrat de mise à disposition, entre l'entreprise de travail temporaire et l'entreprise utilisatrice
- un contrat de mission, entre l'entreprise de travail temporaire et le salarié.
Le salarié est ensuite envoyé en mission chez l'entreprise cliente, tout en étant rémunéré par l'agence d'intérim.
Définitions Connexes :
Nos synthèses en relation avec cette définition:
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