Notre avis My Job Glasses est nuancé : la plateforme semble pertinente pour parler à un professionnel et mieux comprendre un métier, mais elle ne remplace ni une immersion, ni une enquête métier approfondie, ni un site d’emploi. Elle aide surtout à obtenir un retour direct sur un quotidien professionnel et un parcours.
My Job Glasses met en relation des utilisateurs avec des professionnels par téléphone, en visioconférence ou en présentiel. En revanche, les informations disponibles ne suffisent pas à établir un niveau de satisfaction général, une réactivité constante ou une garantie d’embauche. La décision de créer un compte doit donc reposer sur votre objectif précis.
L’essentiel
- 🔎 My Job Glasses sert d’abord à découvrir des métiers grâce à des échanges avec des professionnels, pas à consulter un catalogue d’offres d’emploi.
- 📞 Les échanges peuvent se dérouler en présentiel, par téléphone ou en visioconférence, selon les possibilités proposées.
- 💶 L’inscription est présentée comme gratuite pour les utilisateurs, mais les conditions actuelles doivent être vérifiées avant l’inscription.
- ⚠️ Les données sur le réseau et les avis ne prouvent ni la qualité de chaque profil ni la disponibilité de chaque ambassadeur.
My Job Glasses, c’est quoi exactement ?
My Job Glasses est une plateforme de mise en relation entre des personnes qui souhaitent comprendre un métier et des professionnels capables de parler de leur activité. Le service s’inscrit dans l’orientation, le réseautage et la découverte des parcours, plutôt que dans le recrutement direct.
Les échanges peuvent porter sur les tâches quotidiennes, les compétences demandées, la formation suivie, l’évolution professionnelle ou la vie en entreprise. Cette approche répond à une difficulté concrète : une fiche métier décrit rarement les arbitrages, les contraintes horaires ou les écarts entre l’intitulé d’un poste et sa réalité.
My Job Glasses est un outil d’exploration professionnelle, pas une promesse d’embauche.
La plateforme existe depuis plus de dix ans selon France Travail. France Travail indique également qu’elle rassemble plus de 82 000 ambassadeurs en 2026. Ce chiffre donne une indication sur l’ampleur annoncée du réseau, mais il ne permet pas de conclure que chaque professionnel répond rapidement ou que chaque échange sera pertinent.
Comment fonctionne My Job Glasses ?
Le fonctionnement repose sur une démarche simple : créer un compte, préciser son projet, rechercher un professionnel puis demander un échange. La réussite dépend ensuite de la précision de la demande, de la disponibilité de l’ambassadeur et de la capacité à préparer des questions concrètes.
Créer un compte et préciser son projet
L’utilisateur doit présenter son besoin avec suffisamment de précision : métier envisagé, secteur d’activité, niveau d’études, projet de reconversion ou interrogation sur une formation. Un profil vague réduit les chances d’identifier un interlocuteur vraiment utile.
Rechercher un métier ou un secteur
La recherche peut s’effectuer à partir d’un métier, d’un domaine ou d’une proximité géographique. France Travail indique aussi que des professionnels à l’étranger peuvent être recherchés. Cette possibilité intéresse notamment les personnes qui envisagent une mobilité internationale ou veulent comparer les conditions d’exercice d’un même métier.
Contacter un professionnel
La prise de contact ne doit pas être assimilée à un entretien de recrutement. L’échange peut avoir lieu en face à face, par téléphone ou en visioconférence. Une demande courte, personnalisée et accompagnée de deux ou trois questions précises est plus lisible qu’un message général demandant « tout savoir » sur une profession.
- Définissez votre objectif : confirmer un métier, comprendre une formation ou préparer une reconversion.
- Sélectionnez plusieurs profils en vérifiant le métier, le secteur et la localisation indiqués.
- Rédigez une demande précise avec la durée souhaitée et les thèmes à aborder.
- Préparez vos questions sur les missions, les contraintes, les compétences et l’accès au métier.
- Notez les informations obtenues puis confrontez-les à une fiche métier officielle ou à une seconde source.
Notre avis sur My Job Glasses
Oui, pour explorer un métier.
My Job Glasses paraît utile lorsque l’objectif est de réduire une incertitude avant une orientation, une formation ou une reconversion. La plateforme donne accès à une parole professionnelle difficile à obtenir seul, à condition de considérer chaque échange comme un éclairage situé et non comme une vérité générale sur une profession.
Les informations disponibles décrivent bien le mécanisme de mise en relation, mais elles documentent peu la satisfaction des utilisateurs, la qualité homogène des profils ou le taux de réponse. Il est donc impossible de transformer la présentation du service en avis utilisateur global.
Les points forts de la plateforme
Le premier avantage tient à la nature de l’information recherchée. Un professionnel peut décrire les tâches réellement effectuées, les compétences utilisées et les moments moins visibles du métier. Pour un lycéen, un étudiant ou une personne en reconversion, ces détails peuvent éviter de choisir uniquement sur la base d’un intitulé attractif.
- Accès à des parcours professionnels variés ;
- Possibilité de comparer plusieurs réalités d’un même métier ;
- Échanges à distance ou en présentiel ;
- Ouverture vers le réseautage, sans exiger une candidature immédiate.
La valeur de l’échange vient moins du nombre d’ambassadeurs que de l’adéquation entre votre question et le parcours de l’interlocuteur.
Les limites à connaître
Un témoignage professionnel reste personnel. Deux personnes portant le même intitulé peuvent exercer dans des entreprises, des régions ou des niveaux de responsabilité très différents. L’échange ne suffit donc pas à mesurer les débouchés, le salaire, les conditions d’accès ou la stabilité d’un secteur.
Autre limite : un réseau annoncé comme vaste ne garantit pas la disponibilité des personnes référencées. Les conditions actuelles de réponse, de relance, de modération et de sélection des profils doivent être vérifiées directement sur la plateforme.
« My Job Glasses garantit un emploi grâce au réseau » : cette idée est fausse. Les éléments disponibles décrivent une mise en relation et des usages liés à l’orientation ou à l’emploi, mais ils n’établissent ni une embauche, ni une réponse positive, ni un accès privilégié à un recruteur.
My Job Glasses est-elle gratuite ?
L’inscription à My Job Glasses est présentée comme gratuite pour les utilisateurs. Cette indication ne permet pas de déduire l’absence de toute condition, option ou évolution commerciale : il faut consulter les conditions affichées au moment de créer le compte et vérifier qui finance le service.
Le modèle économique a été décrit comme reposant sur des partenariats avec des entreprises. Ce fonctionnement peut expliquer la présence de professionnels issus d’organisations partenaires, mais il ne transforme pas les échanges en offres commerciales ni en garantie de recrutement.
Les anciennes données économiques publiées en 2020, notamment une levée de fonds annoncée de 5 millions d’euros, relèvent de l’historique de la startup. Elles ne permettent pas d’évaluer le prix actuel ni la qualité du service en 2026.
La plateforme est-elle fiable et sécurisée ?
La fiabilité doit être examinée sur deux plans : la pertinence des informations reçues et la protection des échanges. Le fait qu’une institution comme France Travail présente le service constitue un signal de visibilité, mais ne remplace pas la vérification des conditions actuelles, des profils et de la politique de confidentialité.
Vérification des professionnels et qualité des profils
Ne considérez pas automatiquement chaque profil comme une expertise validée. Avant une prise de contact, vérifiez le métier exercé, le secteur, l’ancienneté apparente du parcours et la proximité avec votre projet. Pour une décision importante, recoupez les propos avec Onisep, France Travail, l’Apec ou l’organisme de formation concerné.
Données personnelles et échanges
Évitez de transmettre dès le premier contact des informations inutiles : adresse personnelle, documents d’identité, coordonnées bancaires ou détails confidentiels sur votre employeur. Lisez la politique de confidentialité de My Job Glasses pour connaître les finalités, la durée de conservation et les modalités d’exercice de vos droits.
- Utilisez une adresse électronique dédiée si vous souhaitez séparer vos démarches ;
- Ne versez aucun paiement demandé par un interlocuteur sans vérifier son identité et le cadre de la demande ;
- Interrompez l’échange si l’on vous demande des données sensibles ou une rencontre dans un lieu inapproprié ;
- Conservez les messages en cas de comportement insistant ou déplacé.
À qui My Job Glasses convient-elle le mieux ?
La plateforme convient surtout aux personnes qui ont une question professionnelle précise mais manquent de contact direct dans le secteur visé. Elle est moins adaptée à quelqu’un qui cherche immédiatement une offre, un stage garanti ou une immersion encadrée.
| Profil | Utilité possible | Limite à prévoir |
|---|---|---|
| Collégien ou lycéen | Comprendre le quotidien d’un métier et les parcours d’accès | Un échange ne remplace pas l’accompagnement d’un professeur, d’un conseiller ou une immersion |
| Étudiant ou jeune diplômé | Comparer des environnements de travail et préparer ses premières candidatures | La plateforme n’est pas un catalogue d’offres d’emploi |
| Personne en reconversion | Tester la cohérence d’un projet avec la réalité du poste | Les conditions d’accès et les débouchés doivent être vérifiés séparément |
Pour un mineur, l’échange doit rester encadré par les responsables légaux et les professionnels de l’orientation lorsque la situation le nécessite. Ne transmettez pas d’informations personnelles excessives et privilégiez des modalités de contact clairement identifiées.
Comment tirer le meilleur parti d’un échange avec un professionnel ?
Un échange utile ne consiste pas à demander une validation générale de son projet. Il faut obtenir des faits concrets : rythme de travail, tâches récurrentes, compétences réellement mobilisées, difficultés du poste et étapes nécessaires pour y accéder.
Préparez notamment ces questions :
- Quelles sont les trois missions les plus fréquentes dans votre semaine ?
- Quelle compétence devient indispensable après quelques mois d’exercice ?
- Qu’est-ce qui surprend le plus les débutants ?
- Quel parcours vous a conduit à ce poste ?
- Quelle autre source faudrait-il consulter avant de se former ?
Un bon échange ne décide pas à votre place ; il transforme une représentation vague en questions vérifiables.
My Job Glasses face aux autres moyens de découvrir un métier
My Job Glasses n’est pas « meilleur » dans l’absolu qu’un jobboard, un réseau professionnel ou un service public d’orientation. Chaque outil répond à une étape différente : comprendre, rencontrer, candidater ou vérifier un parcours.
| Solution | Objectif principal | À choisir si… |
|---|---|---|
| My Job Glasses | Parler avec un professionnel | Vous voulez confronter une idée à la réalité d’un métier |
| France Travail ou l’Apec | Orientation, accompagnement et recherche d’emploi | Vous avez besoin d’un cadre institutionnel ou de conseils sur votre démarche |
| Un jobboard | Consulter des offres et candidater | Votre métier cible est déjà défini et vous cherchez un poste |
| Un réseau professionnel | Développer des contacts et suivre des entreprises | Vous savez qui contacter et pouvez personnaliser votre approche |
Dans ce cas, ne cherchez pas une offre sur My Job Glasses : utilisez-la pour comprendre le métier, puis consultez un service d’emploi pour candidater. Cette combinaison évite de demander à un seul outil ce qu’il n’a pas vocation à fournir.
Les erreurs fréquentes avant de s’inscrire
Les difficultés viennent rarement de la création du compte elle-même. Elles apparaissent lorsque l’utilisateur confond découverte, recrutement et validation définitive d’un projet.
- Confondre échange et recrutement : un professionnel peut renseigner sans être recruteur. Évitez de présenter votre demande comme une candidature si vous cherchez d’abord une information.
- Poser une question trop large : « Parlez-moi de votre métier » produit souvent une réponse générale. Demandez plutôt des exemples de tâches, de contraintes ou de compétences.
- Prendre un témoignage pour une règle : recoupez les informations sur l’accès au métier, les formations et les débouchés auprès d’organismes spécialisés.
- Évaluer la plateforme sur un seul silence : une absence de réponse ne prouve ni une fraude ni une mauvaise qualité globale. Relancez brièvement, puis sélectionnez un autre profil.
- Partager trop d’informations personnelles : limitez les données transmises au strict nécessaire et restez attentif aux demandes inhabituelles.
Verdict : faut-il utiliser My Job Glasses ?
My Job Glasses mérite d’être essayé si votre objectif est de découvrir un métier, de comprendre un parcours ou de préparer une reconversion avec des questions concrètes. La gratuité annoncée et les trois modes d’échange réduisent la barrière d’entrée, mais l’utilité dépendra du profil trouvé et de la qualité de votre préparation.
La plateforme ne doit pas être choisie comme solution unique. Elle ne fournit pas, à elle seule, une preuve de débouchés, un stage, une embauche ou une orientation personnalisée. Pour décider, utilisez l’échange comme une pièce du dossier, puis vérifiez les informations auprès d’organismes d’orientation et de sources professionnelles.
Verdict : My Job Glasses convient à l’exploration, pas à la promesse de résultat. Avant l’inscription, vérifiez les modalités actuelles de contact, la politique de confidentialité et les règles applicables aux mineurs.
Questions fréquentes
My Job Glasses est-elle gratuite ?
L’inscription est présentée comme gratuite pour les utilisateurs. Vérifiez néanmoins les conditions affichées en 2026, car les fonctionnalités et modalités d’accès peuvent évoluer.
Peut-on choisir le professionnel avec qui échanger ?
La plateforme permet de rechercher des professionnels selon le métier, le secteur ou la proximité géographique. La disponibilité et l’acceptation de la demande doivent être confirmées au moment du contact.
My Job Glasses est-elle adaptée aux mineurs ?
Elle peut servir à préparer une découverte professionnelle, mais un mineur doit rester accompagné par ses responsables légaux et, si nécessaire, par un professionnel de l’orientation. Les données personnelles transmises doivent être limitées.
Que faire si un professionnel ne répond pas ?
Envoyez une relance courte, puis recherchez un autre ambassadeur si le silence persiste. Une absence de réponse ne permet pas de conclure à une fraude ou à une mauvaise qualité générale du service.
La plateforme permet-elle de trouver un emploi ?
My Job Glasses peut soutenir une démarche de réseautage, mais elle ne garantit pas d’embauche et ne remplace pas un jobboard. Pour candidater, consultez ensuite les offres et les services adaptés à votre secteur.
Sources utiles à consulter
- France Travail : présentation du fonctionnement, des modalités d’échange et du nombre d’ambassadeurs annoncé.
- My Job Glasses : conditions d’inscription, profils disponibles, politique de confidentialité et modalités actuelles à vérifier directement.
- Onisep et Apec : informations complémentaires sur les métiers, les formations, les compétences et les débouchés.
